Umzug nach Kroatien

Visumoptionen für Kroatien

Kroatien bietet drei Hauptvisumwege für Nicht-EU-Bürger. Die Digital Nomad Temporary Stay-Genehmigung richtet sich an Remote-Arbeitende, die bei Unternehmen außerhalb Kroatiens beschäftigt sind, und erfordert ein monatliches Mindesteinkommen von EUR 3.295 (ca. das 2,5-fache des kroatischen Nettodurchschnittslohns). Die Standard-Arbeitserlaubnis erfordert ein Arbeitgebersponsoring eines kroatischen Unternehmens ohne feste Gehaltsschwelle. Die EU Blue Card steht hochqualifizierten Arbeitskräften mit Hochschulabschluss und einem Arbeitsvertrag über der Mindestgehaltsschwelle zur Verfügung. EU/EWR-Bürger können frei in Kroatien leben und arbeiten.

• Digital Nomad-Genehmigung erlaubt Aufenthalte bis zu 18 Monaten
• EU Blue Card gewährt bis zu 4 Jahre Aufenthalt
• Arbeitserlaubnisinhaber können nach 5 Jahren die Niederlassungserlaubnis beantragen
• Digital Nomad-Inhaber sind von der kroatischen Einkommensteuer befreit
• EU/EWR-Bürger müssen nur ihren Aufenthalt registrieren, kein Visum nötig

Lebenshaltungskosten in Kroatien

Kroatien ist deutlich günstiger als Westeuropa, obwohl die Preise in touristischen Küstengebieten wie Dubrovnik und Split höher sind als im Landesinneren. Zagreb, die Hauptstadt, bietet Einzimmerwohnungen im Stadtzentrum für EUR 500 bis EUR 800 pro Monat. Split liegt bei EUR 600 bis EUR 900 in der Saison. Lebensmittel und Restaurants sind 40 bis 50 Prozent günstiger als in Deutschland oder Frankreich. Eine Einzelperson kann in Zagreb mit EUR 1.200 bis EUR 1.600 pro Monat komfortabel leben, inklusive Miete. Kroatien hat im Januar 2023 den Euro eingeführt, wodurch Wechselkurssorgen für Besucher aus der Eurozone entfallen.

Sprachanforderungen

Kroatische Sprachkenntnisse werden bei der Niederlassungserlaubnis und der Staatsbürgerschaft verlangt. Für die Niederlassungserlaubnis ist ein Nachweis über A2-Kroatisch erforderlich, der grundlegende Konversationsfähigkeit abdeckt. Die Staatsbürgerschaft erfordert B1-Kroatisch sowie einen Test über kroatische Kultur und Geschichte. Für die ersten Visumanträge gibt es keine formale Sprachanforderung. Englisch wird in Zagreb und touristischen Gebieten weit verbreitet gesprochen, aber der Alltag außerhalb der großen Städte läuft hauptsächlich auf Kroatisch. Das Erlernen von Grundkenntnissen in Kroatisch verbessert den Umgang mit Behörden und Vermietern erheblich.

Anerkennung von Qualifikationen

Ausländische Abschlüsse und berufliche Qualifikationen müssen über die Agentur für Wissenschaft und Hochschulbildung (ENIC-NARIC Kroatien) anerkannt werden. Das Anerkennungsverfahren dauert in der Regel 2 bis 4 Monate und erfordert die Einreichung apostillierter und übersetzter Kopien Ihres Diploms. Reglementierte Berufe wie Medizin, Recht und Ingenieurwesen erfordern eine zusätzliche Zulassung durch die jeweilige kroatische Berufskammer. Beginnen Sie das Anerkennungsverfahren frühzeitig, da die EU Blue Card-Bewerbung speziell einen Nachweis eines anerkannten Hochschulabschlusses erfordert.

Visumantragsverfahren

Die meisten kroatischen Visumanträge werden bei der kroatischen Botschaft oder dem Konsulat in Ihrem Wohnsitzland eingereicht. Die Digital Nomad-Genehmigung kann auch online über das kroatische Innenministerium beantragt werden. Bearbeitungszeiten reichen von 4 Wochen für die Digital Nomad-Genehmigung bis 8 Wochen für Arbeitserlaubnisse und EU Blue Cards. Erforderliche Unterlagen umfassen einen gültigen Reisepass, polizeiliches Führungszeugnis (apostilliert und übersetzt), Nachweis einer Krankenversicherung für den gesamten Aufenthalt, Unterkunftsnachweis in Kroatien und Finanzdokumente gemäß den Anforderungen Ihres Visumtyps. Die Digital Nomad-Genehmigung hat eine 6-monatige Sperrfrist nach Ablauf des 18-monatigen Aufenthalts, bevor Sie erneut beantragen können.

Weg zur Niederlassungserlaubnis und Staatsbürgerschaft

Die Niederlassungserlaubnis in Kroatien erfordert 5 Jahre ununterbrochenen legalen Aufenthalt mit einer Genehmigung, die zur Niederlassungserlaubnis zählt (die Digital Nomad-Genehmigung zählt nicht). Kumulative Abwesenheiten dürfen 10 Monate über den 5-Jahres-Zeitraum nicht überschreiten. Sie müssen Kroatischkenntnisse auf A2-Niveau nachweisen. Die Staatsbürgerschaft erfordert 8 Jahre legalen Aufenthalt (5 Jahre bis zur Niederlassungserlaubnis, dann 3 weitere Jahre), B1-Kroatisch und das Bestehen eines Kultur- und Geschichtstests. Kroatien erlaubt die doppelte Staatsbürgerschaft. Die Staatsbürgerschaft durch Abstammung ist ebenfalls verfügbar, wenn Sie kroatische Vorfahren haben.

Die ersten Tage in Kroatien

Nach Ihrer Ankunft in Kroatien ist Ihre erste Verwaltungsaufgabe die Beschaffung einer OIB (Osobni Identifikacijski Broj), Ihrer persönlichen Identifikationsnummer. Die OIB wird für die Eröffnung eines Bankkontos, den Abschluss eines Mietvertrags, die Registrierung bei der Krankenversicherung und den Umgang mit allen Behörden benötigt. Sie können sie bei jedem Finanzamt erhalten. Melden Sie dann Ihren vorübergehenden Aufenthalt bei der örtlichen Polizeistation innerhalb von 3 Tagen nach der Ankunft an (Ihr Unterkunftsanbieter kann dies für Sie erledigen). Rechnen Sie mit 2 bis 4 Wochen für den gesamten Einrichtungsprozess.

Umzug mit Familie

Familienzusammenführung ist für Inhaber befristeter und unbefristeter Aufenthaltsgenehmigungen möglich. Ehepartner:innen und Kinder unter 18 können Familienzusammenführungsgenehmigungen beantragen. Die kroatische öffentliche Bildung ist kostenlos und Pflicht von 6 bis 15 Jahren. Internationale Schulen gibt es in Zagreb mit Jahresgebühren von EUR 5.000 bis EUR 12.000. Kinderbetreuung ist über öffentliche Kindergärten (vrtici) verfügbar, obwohl Wartelisten in Zagreb lang sein können. Private Optionen sind für EUR 300 bis EUR 500 pro Monat verfügbar.

Gesundheitsversorgung in Kroatien

Kroatien verfügt über ein öffentliches Gesundheitssystem (HZZO), das durch obligatorische Krankenversicherungsbeiträge finanziert wird. Arbeitnehmer:innen mit kroatischem Arbeitsvertrag und ihre Angehörigen erhalten volle öffentliche Versorgung. Digital Nomad-Genehmigungsinhaber und nicht lokal Beschäftigte müssen eine private Krankenversicherung abschließen, die je nach Alter und Deckung EUR 60 bis EUR 150 pro Monat kostet. Private Gesundheitsversorgung ist in Zagreb und Split mit kürzeren Wartezeiten verfügbar. Die Qualität der öffentlichen Gesundheitsversorgung ist für die Grundversorgung und Notfälle generell gut, obwohl Wartezeiten bei Fachärzten länger sein können als in Westeuropa.

Steuern in Kroatien

Kroatien besteuert Einwohner auf ihr weltweites Einkommen mit einem Zwei-Stufen-System: 23,6% auf Einkommen bis EUR 50.400 pro Jahr und 35,4% darüber (Sätze einschließlich des Gemeindezuschlags für Zagreb). Digital Nomad-Genehmigungsinhaber sind explizit von der kroatischen Einkommensteuer befreit, da ihr Einkommen aus ausländischen Quellen stammt. Kroatien hat keine Vermögensteuer. Die Mehrwertsteuer beträgt 25% auf die meisten Waren und Dienstleistungen, mit ermäßigten Sätzen von 13% und 5% auf bestimmte Artikel. Sozialversicherungsbeiträge für Arbeitnehmer:innen belaufen sich auf insgesamt ca. 36,5% (aufgeteilt zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer). Doppelbesteuerungsabkommen bestehen mit den meisten großen Ländern.