Umzug in die VAE

VAE-Visumoptionen

Die VAE bieten fünf Hauptvisumwege. Das Golden Visa (Investoren) erfordert AED 2.000.000 in Immobilien oder Investitionen (ca. EUR 500.000) und gewährt 10-jährige verlängerbare Aufenthaltserlaubnis. Das Golden Visa (Spezialisierte Talente) richtet sich an Führungskräfte mit AED 50.000 Monatsgehalt, Doktoranden und außergewöhnliche Fachkräfte, ebenfalls mit 10-jähriger Dauer. Das Green Visa für qualifizierte Arbeitnehmer ist ein 5-jähriges selbstgesponsertes Visum, das AED 15.000 Monatsgehalt und einen Bachelor-Abschluss erfordert. Das Green Visa für Freiberufler erfordert AED 360.000 Jahreseinkommen mit Freelance-Genehmigung. Das Remote Work Visa richtet sich an ausländische Remote-Arbeitende mit USD 5.000 Monatseinkommen.

• Golden Visa gewährt 10-jährige verlängerbare Aufenthaltserlaubnis ohne Sponsor
• Keine Einkommensteuer auf persönliche Einkünfte in den VAE
• Green Visa ermöglicht Selbstsponsoring ohne Arbeitgeber
• Remote Work Visa wird in nur 2 Wochen bearbeitet
• Golden Visa-Inhaber können Familienmitglieder eigenständig sponsern

Lebenshaltungskosten in den VAE

Die VAE sind nach globalen Maßstäben teuer, mit erheblichen Unterschieden zwischen den Emiraten. Einzimmerwohnungen in zentralen Lagen Dubais kosten AED 5.000 bis AED 10.000 pro Monat (EUR 1.250 bis EUR 2.500). Abu Dhabi ist bei den Wohnkosten ca. 15 bis 20 Prozent günstiger. Sharjah und die nördlichen Emirate sind deutlich erschwinglicher, bieten aber weniger Annehmlichkeiten. Lebensmittel kosten ca. 20% mehr als in Westeuropa. Auswärts essen reicht von AED 30 in einfachen Restaurants bis AED 300 oder mehr in gehobenen Lokalen. Eine Einzelperson kann in Dubai mit AED 10.000 bis AED 15.000 pro Monat (EUR 2.500 bis EUR 3.750) inklusive Miete komfortabel leben. Es gibt keine Einkommensteuer, was das Nettoeinkommen erheblich erhöht.

Sprachanforderungen

Die VAE haben für keinen Visumtyp eine Sprachanforderung. Arabisch ist die offizielle Sprache, aber Englisch ist die De-facto-Sprache für Geschäft, Behördendienste und den Alltag in Dubai und Abu Dhabi. Die meisten Schilder, Speisekarten und offiziellen Dokumente sind zweisprachig (Arabisch und Englisch). Sie können in den VAE vollständig auf Englisch leben und arbeiten. Hindi, Urdu, Tagalog und andere Sprachen werden angesichts der vielfältigen Expatriate-Bevölkerung ebenfalls weit verbreitet gesprochen. Grundlegende Arabischkenntnisse werden geschätzt, sind aber für den Alltag nicht notwendig.

Anerkennung von Qualifikationen

Ausländische Abschlüsse müssen über das Äquivalenzkomitee des VAE-Bildungsministeriums beglaubigt werden. Das Beglaubigungsverfahren beinhaltet die Apostillierung Ihres Abschlusses in Ihrem Heimatland, dann die Überprüfung durch die VAE-Botschaft und schließlich die Beglaubigung durch das Bildungsministerium in den VAE. Das Verfahren dauert je nach Herkunftsland 2 bis 6 Wochen. Berufszulassungen für reglementierte Bereiche (Medizin, Ingenieurwesen, Recht, Lehramt) erfordern eine zusätzliche Überprüfung durch die jeweilige Behörde auf Emiratsebene. Viele Arbeitgeber und Freizonen-Behörden übernehmen das Beglaubigungsverfahren für neue Mitarbeiter:innen.

Visumantragsverfahren

VAE-Visumanträge können über die Bundesbehörde für Identität, Staatsbürgerschaft, Zoll und Hafensicherheit (ICP), über einzelne Emiratsportale oder über einen sponsernden Arbeitgeber oder eine Freizone eingereicht werden. Die Bearbeitung ist nach globalen Maßstäben schnell, typischerweise 2 bis 4 Wochen für die meisten Visumtypen. Das Remote Work Visa kann vollständig online beantragt werden. Golden Visa-Anträge erfordern je nach Kategorie Immobilientitelkunden oder Investitionsnachweise, Gehaltsbescheinigungen oder Qualifikationsdokumentation. Erforderliche Unterlagen sind ein gültiger Reisepass mit mindestens 6 Monaten Gültigkeit, Passfotos, Krankenversicherungsnachweis und ein ärztliches Tauglichkeitszeugnis (nach der Ankunft absolviert). Einreisegenehmigungen werden zunächst ausgestellt und dann nach dem medizinischen Test und der Emirates ID-Registrierung in Aufenthaltsvisa umgewandelt.

Weg zur Daueraufenthaltserlaubnis und Staatsbürgerschaft

Die VAE haben keinen traditionellen Weg zur Daueraufenthaltserlaubnis. Das Golden Visa (10 Jahre, verlängerbar) fungiert als nächstes Äquivalent zur Daueraufenthaltserlaubnis. Es ist selbstgesponsert, erlaubt unbegrenzte Ein- und Ausreise und kann unbegrenzt verlängert werden, solange Sie die Qualifikationskriterien beibehalten. Die VAE-Staatsbürgerschaft wird extrem selten an Ausländer vergeben. Ein Gesetz von 2021 erlaubt dem VAE-Kabinett, außergewöhnliche Persönlichkeiten (Investoren, Wissenschaftler, Fachkräfte) für die Staatsbürgerschaft zu nominieren, aber dies geschieht nur auf Einladung. Für die meisten Expatriates besteht der langfristige Plan darin, den Golden Visa-Status aufrechtzuerhalten, anstatt die Staatsbürgerschaft anzustreben.

Die ersten Tage in den VAE

Nach Ihrer Ankunft in den VAE sind Ihre ersten Schritte der ärztliche Tauglichkeitstest (Bluttest und Röntgen-Thorax, erforderlich für alle Aufenthaltsvisuminhaber) und die Emirates ID-Registrierung. Der medizinische Test wird in zugelassenen Gesundheitszentren durchgeführt und dauert in der Regel einen Tag. Der Emirates ID-Antrag wird über ICP eingereicht und die Karte kommt innerhalb von 1 bis 2 Wochen. Sie müssen auch ein Bankkonto eröffnen (erfordert Emirates ID, Reisepass, Visakopie und Adressnachweis oder Gehaltsbescheinigung). Bei Anmietung registrieren Sie Ihren Mietvertrag über das Mietstreitzentrum des Emirats (Ejari in Dubai). Rechnen Sie mit 2 bis 4 Wochen für den gesamten Einrichtungsprozess.

Umzug mit Familie

Golden Visa-Inhaber können Ehepartner:innen, Kinder und Hauspersonal ohne zusätzliche Einkommensanforderungen sponsern. Green Visa- und Arbeitsvisuminhaber können Familien sponsern, wenn sie Mindestgehaltsschwellen erfüllen (typischerweise AED 4.000 pro Monat für Wohn- und Gehaltskosten zusammen). Die VAE haben sowohl öffentliche als auch private Schulen. Öffentliche Schulen unterrichten auf Arabisch und sind hauptsächlich für emiratische Staatsangehörige bestimmt. Die meisten Expatriates nutzen Privatschulen, die britische, amerikanische, IB-, indische und andere Lehrpläne anbieten. Jahresgebühren reichen von AED 15.000 bis AED 80.000. Kinderbetreuung ist weit verfügbar zu AED 2.000 bis AED 5.000 pro Monat.

Gesundheitsversorgung in den VAE

Eine Krankenversicherung ist für alle VAE-Einwohner obligatorisch. In Abu Dhabi müssen Arbeitgeber eine Krankenversicherung bereitstellen. In Dubai gilt die obligatorische Versicherungspflicht für alle Visuminhaber. Die Qualität der Gesundheitsversorgung in den VAE ist hoch, mit modernen Einrichtungen und international ausgebildeten Ärzten. Viele Krankenhäuser haben die JCI-Akkreditierung (Joint Commission International). Private Krankenversicherung kostet AED 5.000 bis AED 15.000 pro Jahr je nach Deckungsniveau. Notfallversorgung steht jedem unabhängig vom Versicherungsstatus zur Verfügung. Die VAE sind ein Ziel für Medizintourismus, insbesondere für Zahnmedizin, Augenheilkunde und Orthopädie.

Steuern in den VAE

Die VAE haben keine persönliche Einkommensteuer, keine Kapitalertragssteuer und keine Quellensteuer auf persönliches Einkommen. Dies ist der primäre finanzielle Anreiz für Gutverdiener:innen, die in die VAE umziehen. Die Körperschaftsteuer wurde im Juni 2023 mit 9% auf Geschäftsgewinne über AED 375.000 eingeführt, obwohl Freizonenunternehmen, die die Qualifizierungsbedingungen erfüllen, 0%-Sätze beibehalten können. Die Mehrwertsteuer beträgt 5% auf die meisten Waren und Dienstleistungen. Es gibt keine Grundsteuer, obwohl Immobilientransaktionen eine Übertragungsgebühr verursachen (4% in Dubai). Amerikaner und andere Staatsangehörige mit staatsbürgerschaftsbasierter Besteuerung schulden weiterhin Steuern an ihr Heimatland. Die VAE haben Doppelbesteuerungsabkommen mit über 130 Ländern.