從印度尼西亞移居阿聯酋

稅務和薪資結構

阿聯酋不對受薪僱員徵收個人所得稅。您的就業薪資、津貼和獎金將全額發放，不扣除所得稅。阿聯酋根據2022年第47號聯邦法令引入了聯邦企業稅，適用於2023年6月1日及之後開始的財政年度 ^[1]。稅率為應稅收入375,000迪拉姆以下為0%，超出部分為9% ^[1]。這適用於持有商業執照的企業，不適用於受薪員工。

增值稅。

阿聯酋對大多數商品和服務徵收5%的增值稅 ^[2]。基本食品、醫療保健和教育享受零稅率或免稅 ^[2]。

印尼納稅義務。

印度尼西亞對居民的全球收入徵稅。一旦您確立印尼稅法下的非居民身份，您只需對印尼來源的收入納稅。在保持非居民身份期間，您的阿聯酋薪資不需繳納印尼所得稅。請通知當地稅務局（KPP）您的離境資訊，並提交最後一份居民納稅申報表。請諮詢跨境稅務顧問確認您的居住身份變更。

離職補償金。

阿聯酋勞動法賦予完成至少一年連續服務的僱員獲得離職補償金的權利 ^[3]。補償金根據服務年限和基本薪資計算 ^[3]。該款項在阿聯酋不徵稅。

向印尼匯款。

從阿聯酋匯往印尼的資金不受阿聯酋稅收管轄。印尼不對來自海外就業的入境匯款徵稅。阿聯酋的持牌兌換所（Al Ansari、UAE Exchange、Lulu Exchange）提供具有競爭力匯率的印尼盾轉帳。銀行電匯和金融科技平台（Wise、Remitly）也服務此通道。

醫療保健和保險

阿聯酋所有居民必須參加醫療保險。自2025年1月1日起，僱主必須購買醫療保險作為簽發或續簽居留許可的前提條件 ^[1]。

基本保障。

強制性方案涵蓋住院和門診治療、產科、急診和處方藥。自付比例通常為住院治療20%、門診就診25% ^[1]。

醫療適性檢查。

所有18歲及以上的居留簽證申請人在抵達阿聯酋後必須進行醫療適性檢查 ^[2]。

處方藥。

請攜帶印尼醫生開具的信函，列出定期服用藥物的通用名稱和劑量。管控藥品需要阿聯酋衛生部事先批准。

BPJS Kesehatan。

您的印尼國民健康保險（BPJS Kesehatan）可在海外期間維持，但僅涵蓋在印尼醫療機構的治療。一些印尼工人為留在印尼的家人和回國就醫時維持BPJS。

簽證和工作許可途徑

印尼國民需要預先安排的簽證才能進入阿聯酋就業 ^[1]。標準途徑是僱主擔保的工作簽證，由阿聯酋公司透過MOHRE處理 ^[2]。

BP2MI辦理。

印尼外勞由BP2MI（Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia，印尼移民工人保護局）監管。出發前，工人必須在BP2MI註冊、完成出發前培訓並取得安置文件。此流程對出國就業的印尼公民是強制性的。請確認您的招聘機構獲得BP2MI許可。

標準就業簽證。

阿聯酋僱主透過MOHRE申請工作許可 ^[2]。標準工作簽證有效期兩年，可續簽 ^[3]。僱主承擔簽證處理費用 ^[2]。

抵達後流程。

醫療適性檢查、取得Emirates ID、居留簽證蓋章 ^[4]。

Golden Visa。

無需僱主擔保的5年或10年可續簽居留權 ^[5]。類別包括投資者（至少200萬迪拉姆）、專業人才、企業家和優秀學生 ^[5]。工程、IT和醫療領域的印尼專業人士已透過專業人才通道取得資格。

Green Visa。

為技術工人、自由工作者和自營工作者提供5年自擔保居留許可 ^[6]。

家政工人簽證。

印尼家政工人需要阿聯酋居民家庭擔保的簽證。BP2MI在出發前處理合約和安置文件。

180天規則。

連續離開阿聯酋超過180天，居留簽證將被自動取消 ^[4]。Golden Visa持有人豁免 ^[5]。

銀行和金融

開設阿聯酋銀行帳戶。

取得Emirates ID和居留簽證後即可開設。Emirates NBD、ADCB、Mashreq和FAB服務印尼外派人員。

薪資帳戶。

僱主透過WPS支付薪資 ^[1]。

向印尼匯款。

持牌兌換所（Al Ansari、UAE Exchange、Lulu Exchange）處理印尼盾轉帳。金融科技平台（Wise、Remitly）也服務此通道。印尼盾的匯率差價因提供商而異較大，請注意比較。

BPJS Ketenagakerjaan。

印尼工人可在海外自願繼續向BPJS Ketenagakerjaan（印尼勞工社會保障系統）繳費，維持工傷保險、死亡給付、養老儲蓄和養老金的資格。

信用紀錄。

印尼信用紀錄不會轉移到阿聯酋。建立良好的阿聯酋信用紀錄需要時間。

住房成本。

杜拜和阿布達比的房租透過遠期支票支付。許多印尼工人選擇合租以降低成本。

搬遷事務

出發前要求。

BP2MI流程在出發前是強制性的。在BP2MI註冊、完成培訓並取得所有安置文件。確認招聘機構獲得BP2MI許可。在預訂航班前完成所有要求。

應攜帶物品。

個人文件（護照、BP2MI文件、印尼教育部和外交部認證的教育證書、警方證明（SKCK）、出生證明）、職業資質和藥物。

文件認證。

印尼教育文件必須經印尼教育部、外交部認證，然後由阿聯酋駐雅加達大使館進行認證。認證鏈需要幾週時間，請儘早開始。

航班。

雅加達與阿聯酋機場（杜拜、阿布達比）間有直飛航班。Garuda Indonesia、Emirates、Etihad和Air Arabia。飛行時間約八小時。

尋找住處。

杜拜的International City、Al Nahda和Discovery Gardens較受歡迎。阿布達比的Mussafah和Mohammed Bin Zayed City較常見。可使用Dubizzle、Property Finder或Bayut查找。

駕照。

印尼不在可直接換取阿聯酋駕照的國家名單中。必須透過授權駕校參加完整的阿聯酋駕駛考試。

行動電話和網路。

Etisalat（e&）和du兩家營運商。SIM卡需要Emirates ID。WhatsApp訊息不受限制，但部分VoIP通話服務受限。

文化適應

語言。

阿拉伯語是阿聯酋官方語言，英語是主要商務語言。印尼語在阿聯酋不如其他南亞和東南亞語言常見，因此英語能力對日常交流很重要。

飲食和餐飲。

印尼餐廳在阿聯酋有分布，但不如南亞或菲律賓餐飲選擇廣泛。阿聯酋是穆斯林多數國家，清真食品是預設標準，這使得印尼穆斯林的飲食過渡非常順暢。

宗教活動。

阿聯酋各社區都有清真寺。齋月在全國範圍內遵守。非穆斯林印尼工人也有教堂和寺廟可供使用。

氣候。

夏季氣溫超過45°C，沿海地區濕度高。雖然印尼是熱帶地區，但阿聯酋夏季的極端乾熱比大多數印尼城市更為嚴酷。室內空調無處不在。冬季溫和。

社區網絡。

印尼社區在主要酋長國設有社區組織、宗教團體和社交網絡。印尼領事館提供領事服務，可協助處理勞動糾紛或緊急情況。

勞動權益。

阿聯酋法律禁止僱主沒收工人護照。WPS確保薪資支付的電子化追蹤 ^[1]。BP2MI和印尼領事館也協助印尼工人處理勞動糾紛。請妥善保管僱傭合約、Emirates ID和所有官方文件的副本。

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阿拉伯聯合大公國簽證指南