Documento de Seguridad Nacional de Estados Unidos: Ángulo de Movilidad Global
He visto muchas opiniones sobre la Estrategia de Seguridad Nacional de 2025 que salió a principios de esta semana. Leí la mayor parte esta mañana, y me uniré desde un ángulo de movilidad global. Mi conclusión general es que esta es una administración con un profundo desagrado por el globalismo, y no tienen reparos en expresarlo. El documento no solo destaca la inmigración ilegal, sino que ataca fundamentalmente la filosofía del transnacionalismo.
Aquí hay 2 cosas que me llamaron la atención:
#1: El Fin de la Narrativa del "Talento Global"
Durante décadas, el principio estándar de inmigración (liderado por EE.UU.) ha sido: "Si tienes el mérito/habilidades que necesitamos, eres bienvenido." Eso ha dado lugar a una feroz competencia por los médicos, ingenieros y físicos nucleares del mundo.
Una sección sobre competencia desafía ese principio:
"...no podemos permitir que la meritocracia sea utilizada como justificación para abrir el mercado laboral de América al mundo en nombre de encontrar 'talento global' que socave a los trabajadores estadounidenses."
La meritocracia no está enmarcada como una vía para la movilidad global (el Sueño Americano) aquí, sino más bien como una trampa utilizada para desplazar a los locales. Escribimos sobre el sentimiento positivo decreciente hacia los estudiantes internacionales, y creo que estas dos cosas van de la mano. El documento sí dice que "...[l]a competencia y el mérito están entre nuestras mayores ventajas civilizacionales," pero que esto debería encontrarse en estadounidenses y no en el extranjero.
Los campos STEM, históricamente refugios seguros para la movilidad global, han sido señalados como industrias altamente propensas a la interferencia extranjera durante muchos años, y este documento los subraya como verticales aún más vitales para contratar internamente.
#2: La Doctrina de "Inmovilidad"
El documento cita la "subversión cultural" junto con el espionaje y el tráfico de personas como una forma de "influencia extranjera hostil" de la que el país debe ser protegido. Argumenta que "el transnacionalismo...busca disolver la soberanía de los estados individuales." Dicho de otra manera, cuantos más extranjeros entran, menos estadounidenses somos.
Para detener la marea de migración, los autores acuñan un "Corolario Trump" a la Doctrina Monroe original. En lugar de mantener a las potencias extranjeras fuera del hemisferio, el objetivo de esta administración es mantener a las personas en sus propios países.
La estrategia busca "alistar" a los gobiernos latinoamericanos para actuar como zonas de contención. Las métricas para un buen aliado ahora incluyen el comercio, los valores compartidos y su capacidad para "prevenir y desalentar la migración masiva hacia Estados Unidos." La migración no es un flujo a gestionar, sino una fuerza culturalmente subversiva a ser repelida.
El documento usa lenguaje visto en entrevistas, artículos, incluso comentarios de TikTok, que están inundados de este sentimiento: Europa debería servir como advertencia a EE.UU., sufriendo de "borrado civilizacional" como resultado de las políticas de puertas abiertas allí.
Mis $0.02
Esta estrategia refleja años de sentimiento antiglobalización fermentándose ahora explícitamente declarado en un documento oficial. Lo veo como un punto de aceleración de la política doméstica donde la movilidad es tratada como un vector de riesgo en lugar de una fuente de ventaja nacional.
Sin embargo, a pesar de los objetivos declarados de la administración, no creo que esta estrategia desacelere significativamente el mercado de movilidad internacional a mediano y largo plazo. La escasez de mano de obra se está profundizando y la competencia global por talento se está acelerando, creando conflicto directo con los pilares de este documento.
Probablemente veremos caídas continuas en los números de migración de la OCDE durante los próximos 2-3 años si las políticas actuales persisten, pero esta es una desaceleración temporal en lugar de un colapso del mercado de movilidad global. Otras naciones siguen ansiosas por atraer talento. Países como China y Nueva Zelanda están calibrando activamente las vías de inmigración y visas para capturar trabajadores calificados y graduados, requiriendo el mismo nivel de servicios en todo el ecosistema de movilidad.
Así que mientras la estrategia de EE.UU. señala una retirada del transnacionalismo como fuente de ventaja competitiva, el mercado de movilidad simplemente se ajustará y encontrará nuevas vías a mediano plazo.